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    人力資源 Recruitment
    Recruitment 職位申請
    招聘職位:會計
    發布時間: 2013-11-28
    招聘人數:1

    職位宗旨:

    1、要求是本科及以上畢業生

    2、要有會計從業資格證;是學生干部者優先考慮

    3、工作嚴謹,執行力強,有較強的抗壓能力,良好的溝通能力以及團隊合作精神

    4、認同企業發展方向,愿意從基層做起

    待遇:3000月以上 福利:社保,親情1+1,集體婚禮,月休6天,廣闊的晉升空間,所有的基層崗位均從基層選拔。

    如果對此職位感興趣,可以投遞我們的簡歷,我們將會在您投遞簡歷后2周之內以短信形式通知您參加我們的面試,請保持手機暢通。 ?

    招聘職位:出納
    發布時間: 2013-11-28
    招聘人數:1

    崗位要求:

    1.畢業兩年內,大專及以上學歷,專業不限。?
    2.溝通能力強,細心、有責任心。?
    3.認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始。?
    4.優秀學生干部優先。


    薪酬福利:

    1、工資:2800-3500元,月休6-7天;?
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;?
    3、轉正員工可享受每月“親情1+1”(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶),集體生日等;?
    4、每年中秋節都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;?
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;?
    6、學車福利:儲備經理培訓前三名、經理級及以上人員學車,公司報銷50%的學車費用;?
    7、每年為員工舉辦多屆特色“集體婚禮”,均在國內外旅游地點舉辦:麗江、三亞、青島、上海、北京、巴厘島、馬爾代夫等;

    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;?
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓。

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